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大国工匠赋能创新温州2025大国工匠温州行暨第二届职工科技创新活动启动

温州网讯上周六,2025大国工匠温州行暨温州第二届职工科技创新活动在温州设计学院融空间正式启动,旨在大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,深化产业工人队伍建设改革,激发广大职工创新创造活力,为温州加速建设创新强市提供坚实技能人才支撑。

启动仪式上,12位大国工匠、劳动模范和院士学者获赠特制泰顺石雕名章,感受温州对高技能领军人才的崇高敬意。随后,温州第二届职工科技创新大赛成果集中发布,一批职工优秀技术创新成果、先进操作法以及重点支持的劳模工匠创新工作室相继揭晓,充分展现了广大职工立足岗位、攻坚克难、勇于创新的时代风采。

在交流分享环节,大国工匠、劳动模范和专家学者代表孟未、薛伟、王军等,围绕产业工人队伍建设、关键核心技术攻关和工匠成长路径等主题,从政策引领到实践探索作了深入阐述,为推进技能创新、加快建设高素养劳动者队伍提供了有益启示。

围绕深化产教融合、创新技能人才培养模式,活动现场举行战略合作签约仪式。市总工会与浙江安防职业技术学院、浙江东方职业技术学院、山东省菏泽市总工会签署合作协议,并同步启动“大国工匠赋能温州行动”,着力构建劳模工匠、企业和院校协同联动的长效机制,推动技能人才培养与产业发展精准对接。

启动仪式后,大国工匠分组走进企业一线,迅速组建6支技术帮扶小组,赴德力西集团、泰昌集团、伯特利公司等重点企业开展实地指导,深入生产车间、研发平台,与企业技术骨干和一线职工面对面交流,围绕精密制造、设备改造、工艺优化等实际问题开展现场“会诊”,推动高水平技能服务直达产业一线。

活动当天,温州同步发布《温州市大国工匠培育十大举措》,明确实施“温工英才”培育计划,健全“新八级工”职业技能等级制度,构建管理、技术、技能“三序列”贯通的“H型”职业发展通道,完善创新激励和成果转化机制,探索技术工人创新成果参与分配,力争到2027年前新增技能人才10万人以上。

“产业工人是支撑制造强国、创新中国建设的重要力量。”市总工会相关负责人表示,温州将牢牢把握高质量发展首要任务,以深化产业工人队伍建设改革为抓手,持续健全技能人才培养、评价、使用和激励机制,着力打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的产业工人大军,为推进中国式现代化在温州的实践提供坚实支撑。

本次活动以“瑰宝致匠心、创新向未来”为主题,由中国劳动关系学院、浙江省总工会指导,市总工会会同市委人才办、市委网信办、市经信局、市科技局、市人力社保局等单位联合主办。

2025大国工匠温州行暨第二届职工科技创新活动启动

记者庄越通讯员邵晨晨