中国男篮又一次输给韩国队，比分差距不小，赛后最引人关注的不是球员的表现，而是主帅郭士强那张写满无奈的脸。他究竟是一位怎样的教练？为何他的严谨态度换不来理想的成绩？

话说回来，郭士强执教确实够拼，头发都熬白了，但战术灵活性和临场调整能力一直被外界质疑。媒体人评价他可能不适合当主教练，这话说得有点狠，但也不是空穴来风。

你看他比赛时，是不是总爱用三后卫阵容和周琦单打战术？面对韩国队快速传导球和外线投射时，这套打法简直就像拿刀去砍坦克，完全不管用。球员在进攻端基本是无球跑动和团队配合的绝缘体，经常出现一人打四人看的尴尬场面，赵睿在替补席看得直摇头，估计心里在想"这打的什么玩意儿"。

现在的中国男篮早不是姚明时代了，那时候有优势足够突出的球员投篮，其他球员可以闲着站着看。现在更需要球员之间的配合和成体系战术支持，可惜啊，我们的防守端换防沟通简直是一团乱麻，球员之间面对不同场景，根本不知道该拿出第几套方案来应对。关键时候球员的掩护能力还差得远，眼睁睁看着韩国球员李贤重两战飙中13记三分，把我们的防线彻底打穿。

第一局韩国队开局连中三分时，郭士强愣是没及时暂停打断对手节奏。次战首节落后23分，他还用首战相同的12人名单，没针对韩国的机动打法调整策略。关键回合他主动降低阵容高度，结果篮板直接失控。他坚持启用状态出色的后卫，却用胡明轩、高诗岩这些状态低迷的球员，导致后卫线攻防崩溃。

国家队四大锋线加起来才得6分，郭士强没发挥身高优势压制韩国的小快灵打法，反而用矮小阵容对抗对方优势，被韩国针对性打错位。赵睿因伤缺席是客观因素，但郭士强没准备替代方案，后卫线瘫痪，让周琦在内线遭遇包夹时孤立无援。赛后他还甩锅赵睿，说什么主要是因为伤病，所以没进12人名单。这操作，真的让人看不懂。

分析战况的时候，他又提到李贤重的个人能力比较强，各方面都很优秀，是中国男篮重点盯防的球员之一中国男篮重点盯防的球员之一。那么问题来了，中国男篮重点盯防的球员之一，还在我们众人眼皮子底下，先后两次打出亮眼的数据。是李贤重太强，还是中国男篮实力不够？这答案，恐怕大家都心知肚明吧。

2025年12月1日，中国男篮在世预赛中，以76比90不敌韩国队，末节靠联防把韩国队单节得分压到10分。但付政浩表示，韩国队末节主动压节奏，并不是中国队防守完全奏效。郭士强强调的铁血防守和外援依赖的CBA模式，在FIBA赛场上根本行不通，上半场挖坑后基本没有追分空间了。

郭士强执教辽宁时末节惹不起的逆转依赖症，在国际赛场容错率低的规则下暴露无遗。付政浩从2009年郭士强第一次担任国家队主帅时，就坚持同一个观点，这次比赛后再次强调，郭士强严谨认真带来的兜底，能确保球队纪律性和更衣室稳定，适合保下限。但过度强调纪律导致战术僵化，球员缺乏自主发挥空间，这问题真的很致命。

过去他执教辽宁队、广州队，都是在常规赛上比较稳定，但国际大赛难取得突破。作为主教练需要有宏观战略能力，而郭士强更擅长执行细节。2024年6月，郭士强接替乔尔杰维奇担任主帅，7月转正，放弃广州队5年合同，被看作是临危受命。可付政浩在他上任的时候，就质疑他并不是中国男篮主帅的最优解，他爱较真、缺乏大格局的问题不容忽视。2009年，郭士强第一次执教国家队仅10个月就下课后，转任助教，说实话，这个助教的岗位可能更适合他。

付政浩谈郭士强的敬业精神、本土威望、更衣室凝聚力都是值得被认可的，但中国男篮需要国际标准战略，应该引进高水平外教主导体系，本土教练更适合助教的角色。篮协宣称中外结合团队，可实际上还是依赖本土教练救活，暴露人才选拔的问题。不过话说回来，郭士强确实是一步一个脚印走到主帅位置上的，这点不得不承认。

2009年篮协启动主帅竞聘，郭士强和李春江、王非、闵鹿蕾共同报名，但李春江，王非预感会陪跑，主动退出，只有闵鹿蕾参与竞聘言说。最终34岁的郭士强以最年轻主帅身份当选，时任篮管中心退休领导李元伟批评，如果他载人，绝不会让郭士强上位，这是轻率决策导致男篮陷于耻辱。篮协公布的选拔标准理由，强调郭士强作风正派、熟悉国际篮球趋势，曾担任尤纳斯助教，获得CBA最佳教练称号，但实际考核侧重资历而不是能力验证。

他缺乏带队国际大赛经验，竞聘中没有设置实战模拟或者战术答辩环节，被媒体看做是他的独角戏。2024年中国男篮陷入低谷，世界杯失利、归化球员缺席、核心伤病潮。郭士强以广州龙狮主帅身份，临时带队夏训，这个阶段战绩1胜10负仍被扶正。篮协主席郭振明解释，他考察球员自费奔波，设置为机票花费向协会道歉，他的敬业精神成关键考核指标。面对周琦伤退、赵睿脚踝重伤这些危机时，郭士强也能主动抗下责任，表示人是他选的，搞砸全算他的，这份担当让更衣室信任度被提升。他推行7秒快攻体系，让亚洲杯中国男篮三分命中率位列赛事第一。

2025年9月，郭士强远赴NBA老鹰队交流13天，学习数据分析和运动科学管理，这次国际学习也为他接受考核加分很多。但他第一次上任依赖"师傅"蒋兴权推荐，他的资历比科学评估先出现在大众面前。二次上任时，郭士强带领广州队，从倒数第三冲入赛季后逆袭的经历，还有他带伤指挥的拼搏精神，成为高层宁愿打破常规程序，也要被破格把他放在男篮位置上的理由。

你觉得，中国男篮的问题，真的只是换一个教练就能解决的吗？还是说，我们需要从青训体系、战术理念到球员培养，来一场彻底的变革？