employee turnover
员工流动率：指员工离开公司并由新员工取代的速度。它是在特定时间段内离职员工数量的衡量
常用释义
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基本释义
- 员工流动率：指员工离开公司并由新员工取代的速度。它是在特定时间段内离职员工数量的衡量，通常以总员工数的百分比表示。
例句
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1·Employee turnover brings various costs to an organization.员工高流动率给企业带来了各方面的成本。
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2·In recent years, the problem of employee turnover puzzles managers.近几年来，企业员工流失问题一直困扰着企业管理者。
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3·Should an "ideal" annual report detail chronic high employee turnover?应“理想”的年度报告，详细慢性高的员工流失？
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4·Employee turnover is a hard nut to crack for human resource management.雇员离职是人力资源管理面临的一个棘手问题。
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5·Dissatisfaction in any aspects of the work can lead to employee turnover.对工作各方面的不满，都有可能造成员工流失。
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6·This may lead to employee turnover at a most unfortunate time in the project.这会导致雇员们在项目的最低潮期时离职。
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7·The plan will reduce the employee turnover rate in the word processing center.这个计划将会降低文字处理中心员工的人员更换率。
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8·The article provides evidence support for Contingency Theory on Employee Turnover.为员工离职权变主义学说提供了证据支持。
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9·Evidently he was not the easiest man to work with and he set records for employee turnover.很显然，他不是个好合作的人，他在更换雇员方面创下了记录。
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10·Finding a most favourable point of aggregate employee turnover is hypothetically possible.文章从员工最有利的角度看待员工流动率的问题。